Directoarea Berekmeri. Cum a inventat un ”accident de muncă”, ca să scape de o sancțiune disciplinară?! Detalii incredibile!

Camelia Berekmeri, directoarea Școlii Gimnaziale ”Ioan Opriș” din Turda, a dat dovadă de o imaginație ieșită din comun, atunci când a fost nevoită să găsească o ”soluție” pentru a scăpa dintr-un demers procedural care viza sancționarea sa disciplinară. Practic, s-a inventat un ”accident de muncă”, procedură care în cele din urmă, cu largul concurs al ISJ Cluj (condus de PNL-ista Marinela Marc), a ajutat-o să treacă cu bine peste un moment delicat. Însă, timpul a lucrat în defavoarea ei, iar toată actoria și interesul personal ridicat la rang suprem, au fost devoalate.

În primăvara anului 2024, Consiliul de Administrație al școlii unde deținea funcția de director, a inițiat un demers pentru sancționarea sa disciplinară. Nereguli și motive erau multe, consemnate inclusiv într-un raport al ISJ Cluj, care a concluzionat că directoarea aplică un management defectuos și că este responsabilă pentru deteriorarea imaginii școlii pe care o conduce.

După ce procedura a fost sabotată prin diverse metode, cu largul concurs al ISJ Cluj, s-a ajuns în situația ca decizia să fie obligatoriu de luat în cadrul unei ședințe a Consiliului de Administrație al școlii, din 13 mai 2024. Evident, directoarea Berekmeri era cu nervii întinși la maxim, iar pe acest fond, la un moment dat, a ieșit afară din sala de ședință, iar ulterior a anunțat că i s-a făcut rău și că a sunat la 112.

În ședința Consiliului de Administrație, se luase decizia destituirii ei. Pe acest fond, în 14 mai 2025, directorul adjunct Dănilă Soameș, declanșează procedura unui… ACCIDENT DE MUNCĂ! Inimaginabil! Practic, ei au vrut s-o ”salveze” pe directoare cu faptul că ar fi suferit un accident de muncă, la ședința Consiliului de Administrație. Directorul adjunct Dănilă Soameș a asimilat ”starea de rău” a directoarei cu un accident de muncă. Deși legislația în materie precizează faptul că accidentul de muncă reprezintă vătămarea violentă a organismului uman, precum și intoxicația acută profesională, care au loc în timpul procesului de muncă sau în îndeplinirea îndatoririlor de serviciu și care provoacă incapacitate temporară de muncă, invaliditate ori deces. Deci, nicio legătură cu scenariul celor doi directori.

În cazul unui accident de muncă, trebuie declanșată o procedură urgentă, așa cum precizează și ITM Cluj, într-un răspuns pentru TurdaNews, pe această speță.

Numai că directorul Dănilă Soameș n-a avut niciun chef să respecte legea. Așa că a ”uitat” de aceste îndatoriri. Și-a adus aminte peste o săptămână, când a solicitat ”prelungirea termenului de cercetare”. El sau chiar directoarea Berekmeri, ”accidentata”. Însă, ITM Cluj a transmis că solicitarea nu se încadrează în prevederile legale. Ba mai mult, a precizat cât se poate de clar că finalizarea cercetărilor trebuie să se facă în maxim 10 zile de la producerea evenimentului!

Ulterior, a urmat… nimic! Peste aproape un an, cei de la ITM Cluj își verifică documentele și constată că pentru evenimentul din 13.05.2024, în care a fost implicată Berekmeri Camelia, nu s-au finalizat procedurile legale. Iar din acest motiv, au dispus amendarea Școlii Gimnaziale ”Ioan Opriș” cu 5.000 de lei.

De fapt, în 2024, conducerea școlii a mai făcut ceva: a mai cheltuit niște bani, pe ”fantasmele” unui accident de muncă. Practic, au achiziționat servicii de consultanță pentru cercetarea acestui pseudo-accident de muncă, de la o firmă de profil. 1900 de lei, plus TVA, cheltuiți… degeaba. Achiziția s-a făcut în 21.05.2024. În 22.05.2025, directoarea Berekmeri Camelia a achitat suma integrală, respectiv 2.261 lei. Deși conform uzanțelor instituțiilor publice, achitarea unui serviciu se face doar după prestarea lui (nu se pot face plăți anticipate din banii publici), adică după efectuarea recepției lucrărilor/serviciilor. Abuz al directoarei Berekmeri?! Rămâne de văzut, dacă va catadicsi cineva să facă vreo cercetare obiectivă.

Însă, aici există un detaliu foarte important! Achiziția a fost făcută DUPĂ ce la Inspectoratul Școlar Județean Cluj, Consiliul de Administrație a avut o ședință în 20.05.2024, în urma căreia a scăpat-o pe directoarea Berekmeri Camelia, pe motiv că sancțiunea transmisă de Consiliul de Administrație al școlii ”Ioan Opriș” (în 14.05.2024, în urma ședinței de CA), nu are semnătura președintelui CA-ului școlii și nici ștampila (ați înțeles de ce era nevoie de scena teatrală cu ”accidentul de muncă”?!).

Cum până în aprilie 2025, nu s-a mai făcut nimic cu accidentul de muncă (că scopul a fost atins, nu?!), ITM Cluj a aplicat o amendă școlii. Directoarea, cu mult tupeu, a solicitat ca banii să fie plătiți de la bugetul local al Primăriei Turda, deși era vorba despre o culpă, iar amenzile nu se pot plăti din banul public.

Reprezentanții Consiliului Local Turda au făcut câteva precizări interesante, într-un răspuns la adresa directoarei Berekmeri. În primul rând, au menționat faptul că în 28.05.2024, Berekmeri Camelia a transmis o adresă oficială în care menționa faptul că ”unitatea de învățământ a externalizat serviciile de Securitate și sănătate în muncă, firma contractată urmând a se ocupa, în ceea ce privește cercetarea evenimentului din data de 13.05.2024, de toate demersurile necesare care decurg din legislația în vigoare”. Probabil, directoarea o fi uitat de ea. Că așa se întâmplă când spui neadevăruri. te mai încurci.

A doua precizare extrem de importantă, făcută de reprezentanții CL Turda, este aceea că angajatorul directoarei Camelia Berekmeri nu ar fi școala ”Ioan Opriș”, ci Inspectoratul Școlar Județean Cluj! Iar în această situație, toate lucrurile se dau peste cap, pentru că, în cazul unui accident de muncă al directoarei, ANGAJATORUL care trebuia să demareze cercetările era ISJ Cluj! Iar ISJ Cluj n-a făcut nimic!

TurdaNews a întrebat ISJ Cluj, explicit, cine este angajatorul directoarei Camelia Berekmeri. Însă, instituția condusă de PNL-ista Marinela Marc a REFUZAT să răspundă la această întrebare. Deși era una simplă! Dincolo de faptul că acum înțelegeți foarte simplu de ce românii s-au săturat de acest mod politicianist de a conduce unele instituții publice, întrebarea e foarte simplă: de ce a refuzat ISJ Cluj să clarifice acest aspect și… pe cine au protejat din nou?!

Le-am sesizat acest aspect, respectiv faptul că au omis să facă niște precizări procedurale simple, însă n-am mai primit niciun răspuns! Se pare că interesul protejării directoarei Berekmeri este mai presus de lege, pentru ISJ-ul condus de Marinela Marc.

Revenind la amenda primită de școala ”Ioan Opriș”, din informațiile noastre amenda a fost plătită din banii școlii, deși nu existau cheltuieli în buget, în acest sens. Practic, Camelia Berekmeri a făcut un abuz! Sau… încă unul! Însă, vorba aia, nu era nici primul, nici ultimul, iar de fiecare dată a avut protecția necesară. Așa că, de ce n-ar face?!

Cam aceasta a fost situația cu ”accidentul de muncă” inventat. Spun ”inventat”, pentru că între timp lucrurile s-au lămurit. ”Evenimentul nu întrunește condițiile prevăzute” pentru a fi un accident de muncă, se precizează în adresa din 10.06.2025, a ITM Cluj.

În concluzie, am asistat la un nou episod scandalos al ”protejatei” ISJ Cluj, directoarea Camelia Berekmeri, de la Școala ”Ioan Opriș” Turda. Un episod în care, în mod normal, s-ar putea face și niște cercetări penale. Dar cine să le facă?! Că în ultima vreme, cercetări s-au făcut doar pe baza plângerilor directoarei Berekmeri. Plângeri sfruntate, cu mărturii mincinoase, finalizate cu sancționarea unora care o ”deranjau” pe directoare, dar care ulterior au fost anulate în instanță, pentru că judecătorii n-aveau nicio cumetrie cu Berekmeri. Așa cum aveau unii din Poliția Turda.

Ce trebuie lămurit, dacă mai există vreo instituție onestă în țara asta:

• Cine, pe bază la ce și cum a decis încadrarea abuzivă la ”accident de muncă”?! Pe lângă faptul că declanșat o procedură aiurea, ulterior s-au plătit și niște sume de bani, pentru ceva ce n-a existat!
• Dacă directoarea Berekmeri a făcut un ”accident de muncă”, din simplul motiv că a fost o ședință de Consiliu de Administrație al școlii mai încordată, oare are capacitatea necesară să-și exercite mandatul?! Funcția de manager implică și situații mai tensionate, iar dacă managerul se ”accidentează” atât de ușor, câtă încredere se poate avea în capacitatea lui de a manageria instituția școlară?!
• Cine este angajatorul directoarei Camelia Berekmeri?! ISJ Cluj sau Școala ”Ioan Opriș”? Acest aspect trebuie lămurit, pentru că nu este exclus ca toate procedurile, de fapt, să nu aibă nicio acoperire!
• Cum motivează directoarea Camelia Berekmeri faptul că a plătit o factură pe niște servicii care la data plății nu erau prestate?! Poate face ce vrea cu banii școlii și nimeni nu o ia la întrebări?!
• Cine i-a dat voie să achite amenda primită de la ITM Cluj, din bugetul școlii, deși nu exista o astfel de prevedere de cheltuială în bugetul școlii?! Repet întrebarea: poate face ce vrea cu banii școlii, dacă a demonstrat că Marinela Marc stă ca un ”câine de pază” al propriilor sale interese?!
• Câtă încredere se mai poate avea într-o instituție profund coruptă, cum e ISJ Cluj, în condițiile în care nu e pentru prima dată când se demonstrează faptul că Marinela Marc o protejează pe Camelia Berekmeri ca ochii din cap?!
• Mai putem avea vreo speranță că lucrurile se vor îndrepta în țara asta sau trebuie să ne obișnuim cu gândul că interesele vor fi întotdeauna mai presus de lege și de oamenii de rând?!

Mai puteți citi și:

• Directoarea-procesomană: Camelia Berekmeri, de la Școala ”Ioan Opriș” Turda, și-a pus în buget o sumă colosală pentru ”consultanță juridică”!

• Cum se mușamalizează un caz de violență/abuz sexual la Școala ”Ioan Opriș” din Turda, cu largul concurs al directoarei Camelia Berekmeri

• Corupție în ISJ Cluj?! Protecție PENALĂ pentru directoarea Școlii ”Ioan Opriș” Turda, Camelia Berekmeri!

• Tot mai multe abuzuri ale directoarei de la Școala ”Ioan Opriș” Turda ies la suprafață! Profesorii din CA, grup infracțional organizat?!