Aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Câmpia Turzii și serviciile publice din subordinea Consiliului Local trec printr-o reorganizare instituțională de amploare.
Un proiect de hotărâre inițiat de primarul Dorin Nicolae Lojigan propune o nouă organigramă și un nou stat de funcții, măsuri impuse de necesitatea aplicării Ordonanței de Urgență a Guvernului nr. 7/2026, care prevede reducerea drastică a numărului maxim de posturi din administrația publică locală.
Conform documentației oficiale, numărul total de posturi din cadrul instituției va scădea de la 253 (câte erau aprobate în organigrama anului 2025) la un total de 225 de posturi, fiind desființate nu mai puțin de 28 de funcții vacante și ocupate.
Instituția Prefectului Județului Cluj a comunicat un plafon maxim de 155 de posturi pentru structurile supuse limitărilor legale (excluzând asistența socială și cultura).
Restructurări majore pe departamente: Unde se taie și ce se înființează
Reorganizarea vizează reducerea aparatului birocratic, eficientizarea cheltuielilor și încadrarea în plafonul legal de maximum 8% funcții de conducere. Poliția Locală și Serviciul Juridic: La Serviciul Public Poliția Locală se desființează 4 funcții publice vacante de execuție. De asemenea, la Serviciul Juridic sunt eliminate 2 funcții vacante și o funcție ocupată de consilier juridic superior.
Direcția Arhitect Șef și Administrația Piețelor: Se desființează mai multe posturi vacante la Serviciul Investiții, Urbanism și Compartimentul GIS (care se desființează complet).
O mutare importantă are loc la Administrația Piețelor, care își pierde personalitatea de serviciu independent și este reorganizată în două compartimente de execuție subordonate direct Arhitectului Șef. Prin această măsură se elimină funcția de conducere de șef serviciu pentru a scurta linia de raportare și a tăia costurile administrative.
O nouă Direcție pentru Relații cu Comunitatea
Structura se reorganizează în trei piloni principali: Serviciul Agrement și Baze Sportive, Centrul Cultural și Compartimentul Relații Publice.
La Agrement se înființează o funcție de șef serviciu, justificată de finalizarea unor investiții din fonduri europene care necesită management specializat.
Schimbări la Corul „Astra” și noi posturi prin PNRRO modificare care va atrage atenția comunității vizează Centrul Cultural, unde se desființează postul cu timp parțial de referent deținut de dirijorul Corului „ASTRA”.
Reprezentanții primăriei dau însă asigurări că măsura nu înseamnă oprirea activității corale.
Activitatea dirijorului va trece într-un regim de colaborare externă, remunerat pe obiective (concerte, repetiții), o formulă similară cu cea a instructorilor de dansuri populare sau canto, eliminându-se astfel un cost fix permanent.
Pe de altă parte, proiectul aduce și vești bune legate de fondurile europene. Se înființează o funcție contractuală de referent de specialitate dedicată proiectului din PNRR pentru „Reabilitarea corpului de clădire C a Liceului Teoretic Pavel Dan (Conac Szentkereszty-Bethlen)”, o investiție majoră în valoare de peste 1,6 milioane de euro, unde menținerea postului reprezintă un indicator obligatoriu de sustenabilitate post-implementare.
Proiectul de hotărâre urmează să fie supus dezbaterii și votului în Consiliul Local Câmpia Turzii la ședința ordinară din 22 iunie.
Descoperă mai multe la TurdaNews
Abonează-te ca să primești ultimele articole prin email.
