Tinerii care se angajează vor primi stimulente financiare, anunță Agenția Județeană de Ocupare a Forței de Muncă Cluj.
Tinerii cu risc de marginalizare sunt ajutați și stimulați de către Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Cluj în vederea găsirii și menținerii unui loc de muncă.
Tânărul cu risc de marginalizare socială este persoana cu vârsta cuprinsă între 16-26 de ani, care se înregistrează la agenţia pentru ocuparea forţei de muncă în a cărei rază teritorială îşi are domiciliul sau, după caz, reşedinţa şi se încadrează în una dintre următoarele categorii:
a) se află în sistemul de protecţie a copilului sau provine din acest sistem;
b) are dizabilităţi;
c) nu are familie sau a cărui familie nu îi poate asigura întreţinerea;
d) are copii în întreţinere;
e) a executat una sau mai multe pedepse privative de libertate;
f) este victimă a traficului de persoane.
„Reamintim faptul că angajatorii care încadrează tineri cu risc de marginalizare socială şi care beneficiază de acompaniament social personalizat în baza unui contract de solidaritate, denumiţi angajatori de inserţie, beneficiază lunar, conform prevederilor legale, pentru fiecare persoană din această categorie, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, de o sumă egală cu salariul de bază stabilit la data angajării tinerilor, dar nu mai mult de patru ori valoarea indicatorului social de referinţă (4*598=2392 lei), în vigoare la data încadrării în muncă, până la expirarea duratei contractului de solidaritate” transmite AJOFM Cluj.
Suma menţionată anterior se acordă în situaţia în care încadrarea în muncă se realizează în baza unui contract individual de muncă pe perioadă determinată, până la expirarea duratei contractului de solidaritate, dar nu mai mult de 3 ani, sau a unui contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată, pe un loc de muncă vacant comunicat agenției județene pentru ocuparea forței de muncă.